Pomimo spadku zatrudnienia w 2023 roku, eksperci przewidują, że do 2025 roku globalny deficyt specjalistów IT sięgnie 4 mln osób, szczególnie w obszarach cyberbezpieczeństwa i AI. Coraz więcej firm (szczególnie w USA i Europie Zachodniej) sięga po kontraktowych specjalistów IT, aby ograniczyć koszty stałe. W 2024 roku 35% pracowników IT w sektorze finansowym zatrudnionych było na umowy czasowe, podczas gdy w 2015 roku odsetek ten wynosił zaledwie 12%. Z kolei kraje Europy Środkowo-Wschodniej, takie jak Polska czy Rumunia, odnotowują 8–10% roczny wzrost zatrudnienia w IT, głównie dzięki outsourcingowi usług dla firm z Niemiec i Skandynawii.
Liczebność departamentów IT jest więc ściśle powiązana z fazami rozwoju technologicznego i koniunkturą gospodarczą. W nadchodzących latach kluczowe będzie inwestowanie w przekwalifikowanie pracowników oraz budowanie elastycznych struktur, zdolnych adaptować się do dynamicznych zmian technologicznych.
źródło: https://www.computerworld.pl/article/3993363/depopulacja-it.html